當前位置:新聞内容閱讀

公司組織開(kāi)展人力資(zī)源管理員(yuán)同業務崗位競吧車賽

來源: 時間:2017-10-23 09:56:06 [ 打印 ] [ 關閉 ]
        10說長月20日,公司工(gōng)會聯合人力資(z制木ī)源管理部組織開(kāi)展人力資(zī)源管理員(畫會yuán)同業務崗位競賽。公司工(gōng)會主吧下席、副總經理向英華、工(gōng)會副主席黃晉東、人力資(zī)源管友微理部部長續彥新出席了競賽。
     影鄉   向英華主席在競賽講話(huà)中(zh船村ōng)強調人力資(zī)源管理是企業對人力資(zī)源的獲取、維護唱美、激勵、運用與發展的全部管理過程與活動,對統籌運作開(kāi影我)發人才、管理人才、使用人才、發揮人才作用擔負着至關重要的職能。在競争議司非常激烈的市場環境中(zhōng), 人力資(z影喝ī)源管理應具備引導企業的革新、培育企業的創新能力有刀,點燃起人才的能量和保持甚至強化企業的競争優勢,在企業實現目标的過程中(大子zhōng)發揮巨大(dà)的作用。對企業來說, 有效的人力資(討樂zī)源管理有助于企業吸引、保留、和激勵人才, 從而推動企業做紅發展戰略的實現。
        本次競賽采取閉卷筆試器文方式,内容包含《中(zhōng)華人民共和國勞動法》、《中(zhōn光學g)華人民共和國勞動法》、《中(zhōng)華人民共和國社會保險法》、公司《教河間育培訓管理辦法》、《員(yuán)工(gōng)“四位一(yī影離)體(tǐ)”職業發展規劃》及人力資(zī)源管理相關制度上煙等,共有來自基層單位32名人力資(zī)源管理員(yuán)參加了競賽。
        通過答個競賽,進一(yī)步增強了人力資(zī)源管白房理員(yuán)的業務水平和自身素質,在全公司吧微掀起争當崗位能手的新高潮,更好地引導職工(gōn些公g)立足本職、愛崗敬業,努力成為适合公司發展需要的專業人才。
      &nbs習車p; 競賽結束後,還開(kāi)展了針對全體(tǐ)人力資(zī)源管理多雪員(yuán)的業務培訓。

新聞中(zhōng)心

服務熱線:0351-7671931